Le sociologue, entend-on parfois, a pour mission essentielle l’élaboration d’un savoir sur les lieux significatifs des évolutions sociales contemporaines : il aide ainsi à penser les changements en cours. D’autres soulignent que le sociologue doit se tenir dans une position critique radicale, attentive aux formes de domination sociale : il a alors une position de veilleur engagé. Le courant dans lequel s’inscrivent les auteurs de cet ouvrage est autre : la pratique sociologique passe par un engagement dans l’action, sur des champs sociaux emblématiques – comme l’est aujourd’hui l’entreprise. Ce livre est donc issu de la longue expérience d’interventions des auteurs dans des entreprises. Une dizaine de cas concrets sont présentés et analysés. Ils constituent la base de la réflexion sur l’intervention sociologique en entreprise. Comment se négocient les régulations sociales de l’entreprise ? Quelle part peut y prendre le sociologue intervenant?